Senior Outbound SDR
Vill du vara med och revolutionera hur fastighetsägare tar hand om sina byggnader? Planima söker nu en Senior Outbound SDR som ska ta vår redan framgångsrika försäljning till en ännu högre nivå 📈
Vill du vara med och driva tillväxtresan i ett proptechbolag som ska revolutionera hur fastighetsbolag tar hand om sina byggnader? 🏢📈 Planima letar nu efter en Senior Outbound SDR som ska ta vår redan framgångsrika försäljning till en ännu högre nivå.
Planima är ett innovativt techbolag som hjälper fastighetsbolag att få oslagbar kontroll på byggnadernas status och underhållsbehov. Bland våra 1000+ kunder hittar du bl.a. internationella storbolag, 100+ av landets kommuner och allmännyttiga fastighetsbolag och små bostadsrättsföreningar. Visionen som driver oss framåt är att automatisera och effektivisera hur vi tar hand om våra byggnader, en fråga som både skapar värde för våra kunder och bidrar till ett mer hållbart samhälle.
Vi är ett litet team med hög kunskapsnivå och en kultur som präglas av höga ambitioner i sund balans med värme och välmående! 💛
Vi söker en driven och målinriktad Senior Outbound Sales Development Representative (Senior Outbound SDR) som vill vara med och driva vår tillväxtresa. Du kommer att vara en nyckelspelare i vårt säljteam genom att identifiera, nå ut till och kvalificera potentiella kunder. Genom proaktiv prospektering, outreach och kvalificering av leads skapar du möjligheter för säljteamet att genomföra fler kvalitativa möten som leder till affärer.
Det här är en fantastisk möjlighet för dig som vet exakt vad jobbet går ut på och vill ta nästa steg eller för dig som vill accelerera din karriär inom B2B-försäljning och tech. Du kommer jobba nära säljteamet och ibland också genomföra kampanjer tillsammans med en/flera säljare i syfte att mer strukturerat jobba mot ett enskilt segment eller kundgrupp och du kan även komma att driva egna kampanjer som linjerar med teamets strategier eller mål.
Vi ger dig rätt verktyg (men ser gärna att du vidareutvecklar våra arbetssätt och verktyg!), coaching och möjligheter att växa med ett företag i kraftig tillväxt och med ambitiösa planer för framtiden. Vi jobbar även med olika AI-verktyg så är du en fena på att prompta kommer du ha stor nytta av det.
Dina ansvarsområden
Prospektera och identifiera potentiella kunder genom research, LinkedIn, kalla samtal och e-postkampanjer.
Genomföra kvalificerande samtal för att förstå kundens behov och matcha dem med vår lösning i syfte att boka ett möte.
Bygga och underhålla en stark pipeline av leads i CRM-systemet (HubSpot)
Jobba nära Sälj- och marknadsteamet för att optimera leadgenerering
Testa och förbättra outreach-strategier och budskap för att öka svarsfrekvens och mötesbokningar
Följa upp med prospekt genom flera kanaler (telefon, e-post, LinkedIn)
Uppnå månatliga KPI:er och målsättningar för antal kvalificerade möten
Vem är du?
Vi tror att vår nästa teammedlem har tre eller fler av dessa erfarenheter:
Minst 2 års erfarenhet av outbound-försäljning, leadgenerering eller kundkontakt (B2B är ett krav)
Erfarenhet av att boka möten med beslutsfattare (ex. C-level, chefer)
Van att arbeta med social selling, e-postkampanjer och kalla samtal
Erfarenhet av att arbeta i ett CRM-system (ex. HubSpot)
Intresse för SaaS och tech
Dessutom är det ett stort plus om du har jobbat med försäljning till kunder i fastighetsbranschen.
Personliga egenskaper
Vi söker dig som är proaktiv och jobbar självgående. Du tar initiativ och hittar nya sätt att nå kunder. I arbetet kommer det att krävas att du är utbildande, uthållig och resultatinriktad - du förstår att försäljning är ett numbers game och ger inte upp vid första hindret. Men du förstår också att det är viktigt att vara en skicklig kommunikatör och relationsskapande eftersom det är din förmåga att engagera och fånga människors intresse som kommer att vara avgörande, eftersom målet är att de ska vilja bli kunder till oss.
Vi behöver din förmåga att snabbt bygga relevans i relationer, din empati och förmåga att se människors behov för att kunna fortsätta revolutionera fastighetsbranschen. Vi tror inte på att jobba mer, och gå den hårda och tuffa vägen. Vi tror på höga ambitioner, att jobba smartare och vi tror på att genuint bry oss om varandra och våra kunder! Planima är ett snabbrörligt bolag i en spännande fas, så det är bra om du trivs i en föränderlig miljö.
Du är van vid B2B-kunder och kan hantera allt från enkla supportfrågor till att skapa konsensus hos högt uppsatta beslutsfattare. Rollen innebär stort eget ansvar för dina ansvarsområden och du kommer ha ett nära samarbete med säljteamet och vår Chief Sales Officer. Du kommer också jobba tätt ihop med våra eminenta Marknads och Customer Success-team, allt för att ge en riktigt bra helhetsupplevelse genom hela kundresan.
I övrigt ser vi det är stora fördelar om du är nyfiken och coachbar - det vill säga att du vill utvecklas och vill ha feedback för att hitta förbättringar. Eftersom rollen kommer kräva en hel del siffror (mål, aktivitetsnivå, konverteringsgrad m.m.) så är det ett stort plus om du ser dig själv som datadriven och vill optimera dina arbetssätt baserat på siffror och resultat.
Team och kultur
På Planima tror vi stenhårt på teamet och kulturen. Hos oss har vi ett nära samarbete och alla hjälps åt med det som krävs för att ta bolaget framåt. Genom att ha gemensamma målsättningar och hög transparens så kan alla få friheten att styra sitt eget arbete, givetvis med stöttning från sin chef och sina kollegor.
Vi gör gärna saker tillsammans som att grilla i naturen, träna eller spela spel (allt från digital minigolf till brädspel på kontoret). Vi är också övertygade om att livet inte kretsar kring jobbet, utan att det är viktigt att få koppla bort och koppla av för att få en bra balans! ⛱️
Vi tror på mångfald och jämställdhet, så vi vill ge lite extra uppmuntran till dig som tvekar om du passar i den här rollen, oavsett om det är på grund av könsidentitet, hudfärg, sexuell läggning eller någonting annat - och redan nu tacka nej till den som inte delar dessa värderingar.
Hos Planima ska alla kunna vara sig själva, göra sig hörda och uppskattas för sina egna unika färdigheter och konstigheter! 💛
Vårt erbjudande
Hos Planima får du inte bara en nyckelroll i ett snabbväxande SaaS-bolag utan också bra, marknadsmässiga villkor. Vi erbjuder dig en schysst (fast) lön, generös tjänstepension, 6 veckors semester, privat sjukvårdsförsäkring och maximalt friskvårdsbidrag. Vi dubblar även de pengar du skänker till välgörande ändamål.
Vi har ett luftigt, modernt och hemtrevligt kontor i centrala Göteborg innanför vallgraven, men det går alldeles utmärkt att jobba delvis på distans. Vi har en remote-friendly kultur med genomtänkta upplägg oavsett om du föredrar att sitta mest på kontoret, hemma eller en kombination.
Alla nya Planima-kollegor får en gedigen onboarding där du lär känna bolaget, produkten och framförallt dina kollegor, plus allt annat du behöver ha koll på för att snabbt komma in i din roll!
Låter det som att du skulle trivas hos oss? Då vill vi jättegärna att du skickar in din ansökan! 👋

Göteborg
Vår kultur
På Planima brinner vi för att bygga en produkt som förenklar och livar upp tillvaron för våra användare. För att lyckas behöver vi ha glada och välmående kollegor och inte låta arbetet gå ut över allt annat kul som pågår i våra liv!
Vi arbetar tillsammans i alla lägen och hjälper till där det behövs. Alla får inblick i vad som händer och kan vara med och påverka vår riktning.
Vardagen på Planima präglas av nyfikenhet och nördighet. Hos oss ska alla kunna vara sig själva och uppskattas för sina egna unika färdigheter och konstigheter!
Om Planima
När vi startade Planima frågade vi oss: "Borde det inte gå att hitta ett enklare sätt att ta hand om fastigheter?". Det gick! Idag hjälper Planima hundratals fastighetsägare att få bättre koll, jobba mer proaktivt och spara tid/pengar. Allt från kommunala bostadsbolag och globala läkemedelsjättar till pyttesmå brf:er.
Jobbar du redan på Planima?
Hjälp till i rekryteringen och hitta din framtida kollega.